Вчені розповіли, як правильно вести переговори про зарплату на співбесіді
У новому дослідженні, проведеному вченими з Університету Райхмана (Ізраїль), вивчалися психологічні та фінансові наслідки високих вимог про заробітну плату з боку здобувачів. Наукова стаття вийшла у дослідженні повідомили ст. Вчені провели дослідження серед приблизно тисячі осіб, які отримали ступінь бакалавра, або вище, а також менеджерів з персоналу з Ізраїлю, Англії та США. Всі були розділені на сім груп, кожна з яких отримувала різні запити про зарплату від кандидата на роботу. Всі запити розподілялися щодо середнього діапазону для посади (від 13 000 до 17 000 шекелів або аналогічний діапазон в доларах).…
Read More